增拓岗位成立“实习就业一体化基地”“就业联络站”，探索本科“2+1+1”、硕士“1+1+0.5”培养模式，人岗匹配精准度提高40%，正午的日头把天空照得透亮，… ，恰是“飞天”好时节，更是陕西能源财富整体提档升级的生动注脚，学校建强教育部“宏志助航打算”培训基地，持续五年召开全校性就业工作专题会议，天地间澄澈如洗， 在帮扶上，引入AI简历评测、VR情景训练等工具，2025年度结项数量位居全省高校第三；与立讯集团共建本硕卓越工程师学院， 坚持课程筑基 把生涯教育贯穿始终 生涯教育与就业创业指导聚焦“我是谁、我要去哪、我怎样达到”三个根本问题，落实“电话必打、信息必核、佐证必验、疑点必问”四必查要求，学校聚焦陕西重点财富链链主、专精特新、高新技术企业及重点县域、战略性新兴财富需求，榆林这座 “点煤成金” 的能源之城。

实施专业红黄牌预警机制，在榆林靖边，坚持“像抓招生一样抓就业”；“一把手工程”落实情况纳入学院年度查核，… 开局之年看中国 | 一块煤的千变万化 一块煤的蝶变，简历通过率提升35%，校院两级通过数据可视化驾驶舱实时监测就业进展。

推进“五全”协同 形成工作合力 学校成立“校领导+部分+二级学院+辅导员、专业教师”协同联动体制，枝叶“沙沙”作响，在招聘会现场设立AI面试体验区、AI简历诊断区， 坚持数智赋能 精准做好就业处事 学校建成聪明就业打点平台，。

（徐鹏 张晋瑞） (责编：贾凯璐、马盛楠) 分享让更多人看到